Le Comité économique et social européen (CESE) lance son Prix de la Société civile 2017 !
Décerné chaque année, ce prix est ouvert aux organisations enregistrées officiellement dans l’Union européenne et qui exercent leur action au niveau local, national, régional ou européen et aux individus qui ont contribué à promouvoir l'identité et l'intégration européenne.
L'édition 2017 est consacrée aux projets innovateurs pour promouvoir l’emploi de qualité et l’esprit d'entreprise pour l’avenir du travail. Le prix vise à récompenser les initiatives innovantes menées par des organisations de la société civile ou des individus et qui favorisent l'intégration sur le marché du travail des nouveaux entrants et des personnes qui s'en sont éloignés.
Les activités éligibles sont les suivantes :
- favoriser la mise en œuvre et l’application effectives du principe de non-discrimination en ce qui concerne l’intégration sur le marché du travail;
- permettre l’intégration effective des nouveaux venus et des personnes défavorisées sur le marché du travail – dans des emplois de qualité ou en tant qu’entrepreneurs ou travailleurs indépendants;
- développer les formes innovantes d’intégration sur le marché du travail pour les personnes défavorisées et vulnérables – par exemple dans le domaine de l’économie sociale, en particulier grâce aux entreprises sociales d’insertion par le travail;
- fournir aux personnes défavorisées et vulnérables un emploi stable ou un emploi protégé dans un environnement sûr et bénéfique, afin de garantir une transition effective vers un emploi régulier;
- fournir des conseils personnalisés et des services d’orientation aux personnes sans emploi en ce qui concerne l’intégration sur le marché du travail (par exemple, accompagnement à la recherche d’emploi, orientation professionnelle, informations et conseils en matière d’emploi);
- fournir aux personnes vulnérables des solutions d’apprentissage et des formations sur mesure et individualisées en vue d’une mise à niveau de leurs compétences ou d’un recyclage, afin d’améliorer leur employabilité et de les rendre autonomes (par exemple dans un environnement protégé ou un véritable environnement de travail);
- sensibiliser l’opinion publique, promouvoir l’apprentissage mutuel et diffuser des bonnes pratiques en matière d’approches nouvelles et innovantes pour l’intégration de personnes sur le marché du travail, y compris celles qui en sont les plus éloignées.
Les organisations éligibles à ce prix sont les «acteurs du marché du travail» : les partenaires sociaux, les organisations représentatives des milieux socio-économiques, les ONG (organisations non gouvernementales) qui unissent les personnes autour de causes communes, les organisations ancrées dans les communautés locales (mouvements de jeunesse, associations familiales, etc.) ou encore les communautés religieuses.
Les citoyens de l'UE et les ressortissants de pays tiers résidant dans l'UE peuvent également candidater.
Les cinq lauréats recevront entre 14 000 et 10 000 €, lors de la session plénière du Comité qui se tiendra le 7 décembre 2017 à Bruxelles.
Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 8 septembre 2017.
Plus d'Information:
Le prix
Les règles de participation
Le formulaire de candidature
