Recherche de partenaires – FSE Flandre – « Réseaux d’apprentissage transnationaux » 

In Emploi, Santé by Occitanie Europe

Date de mise en ligne de la recherche de partenaires :

23 octobre 2020.


Programme/Appel à propositions :

Programme : Fonds social européen (FSE Flandre).

Appel à propositions : "Réseaux d'apprentissage transnationaux"


Partenaire leader/Structure désirant rejoindre un consortium :

Université des sciences appliquées Thomas More.


A propos du partenaire :

Université des sciences appliquées Thomas More est :

  • Localisée en Flandre (Belgique).
  • Un établissement d'enseignement supérieur, où l'enseignement basé sur la recherche est combiné avec la recherche orientée vers la recherche et la formation pratique dans les institutions publiques et les entreprises privées.


Titre du projet :

Appel à candidature pour le Fonds social européen 481 (Flandre).


Description du projet :

L'université des sciences appliquées Thomas More recherche des partenaires pour renforcer la réinsertion professionnelle des employés et des demandeurs d'emploi souffrant d'une lésion cérébrale.

Ils se concentrons sur une double perspective avec des prestataires de services spécifiques : du point de vue de la réadaptation, nous impliquons activement les professionnels de la santé et du point de vue de l'intégration, nous impliquons activement les employeurs et les gestionnaires de handicap.

L'objectif de ce projet est d'apprendre mutuellement et de développer des stratégies et des méthodes de dialogue et de collaboration pour une chance plus grande et plus efficace de (ré)intégrer et de maintenir le groupe cible au travail. L'objectif principal : réintégrer et soutenir un plus grand nombre d'employés et de demandeurs d'emploi souffrant de troubles cognitifs dus à une lésion cérébrale acquise sur le lieu de travail.

Le principal groupe cible du projet est constitué par les demandeurs d'emploi et les employés souffrant d'une lésion cérébrale acquise. Ils se concentrent sur leurs déficiences cognitives invisibles, telles que la réduction de la capacité d'attention, les troubles du traitement de l'information ou le manque de conscience de soi. Ils établiront un lien entre ces déficiences et des conditions de travail réalistes et réalisables, le contenu du travail, les relations de travail et l'organisation du travail.


Activités prévues par le projet :

Le partenariat :

  • Définira les conditions cadres pour le groupe cible et les prestataires de services.
  • Cristallisera les méthodologies et les meilleures pratiques des autres États membres de l'UE pour une coopération interdisciplinaire.
  • Développera une feuille de route de l'admission à l'hôpital à la réintégration au travail.
  • Traduira la feuille de route en recommandations politiques flamandes et en stratégies de mise en œuvre.
  • Collaborer avec des partenaires transnationaux pour co-créer des stratégies et des méthodes.
  • Démêler les directives spécifiques liées à la pathologie pour le groupe cible.
  • Mettre en œuvre la feuille de route, les recommandations et les stratégies de mise en œuvre en Flandre.
  • Diffuser la feuille de route, les recommandations et les stratégies de mise en œuvre.

Avec au moins deux partenaires transnationaux, l'objectif est de visiter chacune des institutions partenaires.

Le processus global et général du projet :

  1. Brainstorming, présentations, ce que nous pouvons apporter/expertiser, attentes et perspectives d'avenir.
  2. Ce que nous avons appris depuis la dernière fois, les expériences, les développements futurs.
  3. Feuille de route (liée à la classification internationale du fonctionnement, du handicap et de la santé) : quel profil d'emploi est souhaité par l'employé/le demandeur d'emploi ayant un ABI, quel profil est réalisable en raison de ses déficiences cognitives, quels facteurs personnels et externes pourraient influencer (opportunités/limites) sa réintégration.
  4. Mise en œuvre de la feuille de route, des recommandations et des stratégies.
  5. Évaluation/diffusion de la feuille de route, des recommandations et des stratégies.

Des réunions seront organisées afin de suivre l'évolution de la situation et de partager les connaissances.


Partenaires recherchés :

Des partenaires qui partagent les mêmes buts, objectifs et finalités que l'Université des sciences appliquées Thomas More.

Ils recherchent des universités de sciences appliquées et/ou des prestataires de services de tout État membre de l'UE ayant des compétences, des bonnes pratiques ou des projets (nationaux) liés à l'intégration au travail (détermination de la distance par rapport au marché du travail, expertise en matière de méthodes de feuilles de route pour la réintégration, rapprochement de l'offre et de la demande, placement d'emploi et/ou suivi) avec une vision et une volonté de contribuer à augmenter les opportunités de travail pour les personnes handicapées.


Durée du projet :

23 mois.


Budget estimé/Cofinancement de l’UE :

Les partenaires transnationaux n'ont pas besoin d'un financement du FSE dans leur propre pays. Les partenaires transnationaux peuvent participer avec leur propre financement à des projets existants, y compris leurs propres projets FSE financés au niveau national.


Date limite pour manifester son intérêt :

Le mardi 10 novembre 2020.


Contact :

Dorien VANDENBORRE, Chef de projet à l'Université des sciences appliquées Thomas More :


Autres informations :

Si vous êtes intéressé, ils organiseront une réunion en ligne.

La proposition complète sera soumise au FSE Flandres en décembre 2020. Si elle est approuvée, le projet aura une durée maximale de 23 mois, à partir de février 2021.

 

Print Friendly, PDF & Email